Irkçı olup olmadığını bilmek nasıl

İçerik

• aşamaları
• Bölüm 1 Düşünce sürecinizi gözlemleyin
• Bölüm 2 Başkalarına nasıl davrandığınızı gözlemleyin
• Bölüm 3 Görme şeklinizi değiştirin

Irkçı olabilirsin mi? Irkçılık, ırksal klişelere dayanan sonuçlar çıkarmaktadır, ancak aynı zamanda bazı ırkların diğerlerinden daha iyi olduğuna inanıyorsanız. Bazı ırkçı bireyler ayrımcı terimler kullanırlar ve hatta sevmedikleri bir ırkın üyelerine şiddetle karşı çıkarlar, ancak ırkçılık her zaman bu kadar bariz değildir. Kendinizdeki derin köklü ırkçı inançlar, başka bir ırktan birisine asla zarar vermediğinizi düşünseniz bile, insanlara nasıl davrandığınızı bilinçsiz bir şekilde etkileyebilir. Irkçılığa ışık getirmek, onu sonlandırmanın önemli bir yoludur.

aşamaları

Bölüm 1 Düşünce sürecinizi gözlemleyin

1. 
   

   
   Bazı ırkların diğerlerinden daha iyi ya da daha kötü olduğunu düşünüyorsun. Bazı ırkların diğerlerinden üstün olduğu inancı, ırkçılığın temelidir. Ait olduğunuz (ya da olmayan) ırkın diğerlerinden daha iyi özelliklere sahip olduğuna derinlemesine inanıyorsanız, ırkçı düşünceleriniz vardır. İnançlarınız konusunda kendinize karşı dürüst olun.

2. 
   

   
   Bir ırkın tüm üyelerinin aynı özelliklere sahip olduğunu düşünüyorsanız, bakın. İnsanları ırklarına göre yargılıyor musunuz? Örneğin, belirli bir ırkın tüm üyelerinin güvenilmez olduğuna inanmak ırkçıdır. Belirli bir ırkın tüm üyelerinin zeki olduğuna inanmak eşit derecede ırkçıdır. Bir yarışın tüm üyelerine karşı bu önyargılardan herhangi birine sahipseniz, ırkçı bir düşünme biçiminiz vardır.
   • Bu tür ırkçılığı kullanan çoğu insan zararsız olduğunu düşünür. Örneğin, belirli bir ırkın olan birisinin ortalamadan daha akıllı olduğunu varsayarsak iltifat olduğunu düşünebilirler. Bununla birlikte, bu varsayım ırksal önyargıya dayandığından, artık bir iltifat değil, ırkçılıktır.
   • En kötü durumda, kalıplaşmış kişilerle insanları yargılamak çok tehlikeli olabilir. Masum insanlar, herhangi bir suç işlememiş olsalar bile, derilerinin renginden dolayı genellikle suçlular gibi muamele görürler.

3. 
   

   
   
   
   Biriyle tanışınca yaptığınız çerez kesme kararlarına dikkat edin. Diyelim ki sizi profesyonel bir ortamda tanınmayan biriyle tanıştırıyoruz. İlk izlenime daima acımasız yargılar eşlik eder, fakat sizinkilerin ırksal bir çağrışımı var mı? Bu ırkçılık eğilimidir.
   • Irkçılık, bir kişinin derisinin rengine göre yargılanmasıyla sınırlı değildir. Kıyafetler, vurgu, saç modeli, mücevherler veya bir insanın ırkına ilişkin görünüşünün diğer yönleri hakkında eleştiriler yaparsanız, yargılar ırkçılık kategorisine de girer.
   • Yargılarınız olumlu veya olumsuz olabilir, ancak her iki durumda da ırkçılıktır. Kişiyi komik, seksi, korkutucu veya başka bir özellik bulup bulmadığınızı hala ayırt edersiniz.

4. 
   

   
   Irkçılık meselelerini görmezden gelme eğiliminde olup olmadığınızı kendinize sorun. Birinin ırkçı bir yorum yaptığını duyduğunuzda, onun bakış açısını anlayabiliyor musunuz? Bunun gerçekten ırkçı olmadığını düşünme eğiliminde misiniz? Irkçılık, dünyanın hemen hemen her ülkesinde büyük bir sorundur. Bu ırkçılığın var olmadığını farketmediğin için değil, muhtemelen yıkadığınız için değil.
   • Örneğin, ırkı nedeniyle öne geçmediğini düşünen bir iş arkadaşınız varsa ve belirli bir ırkın çalışanlarını sorumluluk pozisyonlarına terfi ettirmeye alışkın bir şirket için çalışıyorsanız, meslektaşınız olabilir. haklı ol.
   • Irkçılık, özellikle nüansları size yabancı ise, fark etmek zor. Ancak ırkçılığın sorunlarını görmezden gelen ve durumu anlamayan biri genellikle oldukça ırkçıdır.

5. 
   

   
   
   
   Genelde ırksal adaletsizliklerin farkına varırsanız bakın. Kusursuz bir dünyada, tüm ırkların aynı şansa sahip olması ve benzer bir kolaylığa sahip olması gerekir, ancak bu kesinlikle böyle değil. Tarih boyunca, bazı ırklar serveti başkalarının zararına karşı tekelleştirdiler. Irkçılığın, görmezden gelinerek, ırkçı adaletsizlikler olduğunu anlamadığınızda yayılmasına izin veriyorsunuz.
   • Örneğin, tüm ırkların eğitime aynı erişime sahip olduğuna ve üniversitelerde en az temsil edilen yarışların aynı zamanda en az zararı veren yarışçı olduğuna inanıyorsanız, sorunun kökenine daha yakından bakmalısınız. . Bazı insanların üniversiteye gidip lisans alabilmelerinin nedeni, genellikle her zaman diğerlerinden daha ayrıcalıklı olmalarından kaynaklanmaktadır.

Bölüm 2 Başkalarına nasıl davrandığınızı gözlemleyin

1. 
   

   
   Bir insanın yarışının onunla konuşma şeklini değiştirip değiştirmediğine bakın. Herkese aynı davranıyor musunuz, yoksa başka bir ırktan biriyle konuşurken davranışınız değişiyor mu? Bu, eğer kendinizi sertleştirirseniz veya başka bir ırkın insanına yanlış davranırsanız, ırkçılıktır.
   • Başka bir ırkın insanlarıyla konuşurken kendinizi daha az rahat hissederseniz unutmayın.
   • Farklı ırklardan insanlara kolayca sempati duyabiliyor musunuz bir bakın. Bu, yalnızca sizinkiyle aynı ırktaki insanlarla tanışmanız durumunda bir sorun olabilir.

2. 
   

   
   Var olmadıklarında başka bir ırktan insanlar hakkında farklı sözleriniz olup olmadığını görün. Bu insanların önünde kibar olabilirsin, ama onların sırtlarında da iyi olduklarını mı söylüyorsun? Her zaman ırkçılığa sahipsiniz, ırkçı kişilerin huzurunda önyargıları karalama veya yayma konusunda herhangi bir sıkıntınız yoksa, konuştuğunuz kişinin huzurunda asla yapmadıysanız.
   • Ayrıca, konuştuğunuz kişinin önünde hareket etseniz ve kişinin herhangi bir sorun görmemesi durumunda bile bunu yapmanız önerilmez. Kişi ciddi olabilir, ama yine de ırkçı davranışlar sergiliyorsun.

3. 
   

   
   Bir kişinin ırkının, onlar hakkında verdiğiniz kararları etkileyip etkilemediğine bakın. Farklı ırklardan insanlara farklı davranıp davranmadığınızı veya başkalarıyla aynı şekilde davranıp davranmadığınızı sormak gibi bir şey. Birini işe almamaya, sizinle ilişki kurmamaya, gülümsememeye veya arka plana dayanarak başkalarına karar vermeye karar verirseniz ırkçı davranışta bulunursunuz.
   • Başka bir klasik örnek, size yaklaşan farklı bir ırktan birini gördüğünüzde kaldırımları değiştirmektir.
   • Tepkiniz şaka yapmak veya normalden daha keyifli görünmek olsa bile, kişiye farklı davranırsınız, çünkü yaparsanız, o kişinin ırkıyla ilgili herhangi bir şey varsayalım.

4. 
   

   
   Birine ne zaman ırkça davrandığınızı belirleyin. Eğer ırkçılığın nüansları size yabancıysa, sevdiğiniz birinin röportajına dahil olmak üzere ırkçı bir şey söylediğinizi veya yaptığınızı anlamıyor olabilirsiniz. Ne zaman yetenekleri, tercihleri ​​veya ırk önyargılarına dayanan herhangi bir özelliği yargıladığınızda, ırkçı bir düşünce tarzına sahip olduğunuzu unutmayın. Bu kararların yüksek sesle söylenmesi birine çok zarar verebilir ve herkesi inciten klişeleri devam ettirebilir. İşte kaçınılması gereken bazı yorumlar ve sorular.
   • Bir insanın yemeği, müzikal veya ırkına dayalı diğer tercihleri ​​hakkında varsayımlarda bulunun.
   • Bir kişiye, diğerlerinin sözcüsü sanki geçmişi hakkında sorular sorun.
   • Birisinden ırkının insanlarıyla tanışması için tavsiye isteyin.
   • Kişinin kökenine açık olmayan sorular sorun.
   • Kişiye ırkından dolayı (saçı veya diğerine dokunmaktan) farklı olduğu ya da yerinde olduğu izlenimini verebilecek her türlü yorum veya hareketi yapınız.

Bölüm 3 Görme şeklinizi değiştirin

1. 
   

   
   Onlarla karşılaştığınızda kalıplaşmış klişelere dikkat edin. Neyi fark etmeniz gerektiğini bildiğiniz zaman, muhtemelen haberlerde, politik şahsiyetlerde, filmlerde, romanlarda ve nereye bakarsanız bakın tanıdığınız insanlar tarafından ifade edilen ırksal önyargılar sizi ezecektir. Irk önyargıları kültürümüze dayanır ve onları işaret etmek sizin düşünce biçiminizi değiştirmenin ve ırkçılığa son vermenin bir yoludur.
   • Eğer onları bilmiyorsanız, ırkçı önyargılara aşina olmanın iyi bir yolu eski filmleri izlemektir. Örneğin klasik batıkları izleyin. Amerikan yerlileri ile beyazların oynadığı rollerin aktardığı ırkçı klişeler nedir? Günümüzde, bu önyargılar artık çok açık değil, ancak hala var.

2. 
   

   
   Aceleci kararlarını sorgula. Ne olduğunu anlamak için zaman ayırın, yarışını takip eden birini yargıladığınızı fark ederseniz. Önünüzde duran kişi ile ilişkilendirdiğiniz klişeyi analiz etmek için bilinçli bir çaba gösterin.
   • Hiç kimse, insanın ırkı hakkında bildiğiniz ve kişilik, geçmiş, istekler veya potansiyel ile ilgili önyargılarla sınırlı değildir. Irkçılığın bir insan hakkında ne düşündüğünüzü söylemesine izin vermeyin.

3. 
   

   
   Irk adaletsizlikleri fark ederek başlayın. Hangilerinin olduğunu bildiğiniz zaman, onları etrafınızda göreceksiniz: okulda, işte, mahallede ve kurumların çalışma biçiminde. Örneğin, özel bir okula devam ediyorsanız ve öğrencilerinin% 90'ı beyazsa, kendinize renkli insanların neden katılmadığını sorun. Hangi eşitsizlikler kendi okulunuzda bu soruna yol açtı?
   • Ayrıca sizi hükümette temsil edenleri de düşünebilirsiniz. Bölgenizdeki her popülasyon kategorisinin bir temsilcisi var mı? Hangi faktörler belirli bir etnik grubun insanlarının seçilmelerinin daha az muhtemel olmasını sağlayabilir?

4. 
   

   
   Birine ırkçı diyorlarsa insanları ciddiye alın. Irkçılık olabilir ya da olmayabilir, ancak ırkçı hisseden insanları ya da ırkçı olan bir şey ifade ediyorlarsa kınayan alışkanlıklarını kullanmayın. Durumu görün ve bu kişiye yardımcı olmak için elinizden geleni yapın. Irkçı bir şey görmeseniz bile, kişiye şüphenin avantajını verin.

5. 
   

   
   Sormaya devam et. Hayatınızın ırkçılığını yasaklama sanatını öğrenmek, uzun vadeli bir iştir. Toplumumuzda, bir ırkla ilgili önyargıları hem kendimiz hem de başkalarınınkileri özümsemiştik. Irkçılık kendi başına kurumayacaktır, ancak onlara bakmak yerine adaletsizlikleri kınadığımız zaman ortadan kaybolmasına yardım edebiliriz.